【管理Tips】有 WFH 才可挽留矽谷工程師! Google、Dropbox 各有對策

商管策略 18:53 2021/05/27

分享:

隨著美國矽谷疫苗接種的普及率大幅提高,愈來愈多科技企業陸續宣布疫情結束後的辦公模式。其中遠距工作成為不少矽谷工程師的新訴求,兩間科技大企 Google 和 Dropbox 則對於新的工作模式各有對策。

促銷搶客唔一定掂! Shopify 一招讓商家留下 連亞馬遜、阿里巴巴也要跟見下頁

Google 在今月宣布,在疫情結束後,將允許大約 20% 的員工遠距工作。同時,有 60% 的員工不用每日到公司工作 ,可以選擇某幾天進入公司。不過 Google 行政總裁 Sundar Pichai 在疫情爆發後幾個月,曾一度堅持遠距工作並不是好主意,但在一年後卻選擇妥協。據 CNBC 報導,Google 推出新措施的原因,是因為其他企業皆採用遠距工作,令 Google 擔心大量人才流失,最後也被迫順應潮流,將公司的工作模式變得更靈活。相比疫情前 Google 員工每年可以有兩個星期申請遠距工作, 未來他們有大約一個月可以實行遠距工作。

    點擊圖片放大
    +2

【財來自有Fund】一圖睇晒科技券(TVP)與遙距營商計劃(D-Biz)分別 數碼轉型有辦法見下頁

至於另一科技公司 Dropbox 則開創了新式的遠距工作模式,方便員工聯繫。除了現時長期租用的辦公室外,Dropbox 還會在員工居住的集中地周圍租用短期辦公地點,甚至選擇共享工作間來解決日常開會、活動的需要。

有工冇人做!美國麥當勞奇招吸人才 做滿 6 個月即送 iPhone見下頁

14條準則、996工時、午餐送香蕉 亞馬遜獨特管理模式能否俘擄員工的心?見下頁

政府政策如何助中小企於疫情後再出發? 商務及經濟發展局局長邱騰華話你知!

盡覽香港企業銷售和推廣情報:
→ SME@HKET Facebook專頁【將 SME@HKET 專頁設定為 "搶先看/See First,搶睇商機】

撰文 : 廖淑瑩

緊貼財經時事新聞分析,讚好hket Facebook 專版